Polscy programiści oceniają AI: strach o utratę pracy praktycznie nie istnieje
Z badania AWS wynika, że polscy deweloperzy masowo korzystają ze sztucznej inteligencji i widzą w niej wsparcie, a nie zagrożenie dla swoich etatów. Eksperci podkreślają jednak, że same narzędzia AI nie wystarczą, jeśli firma nie zmieni sposobu pracy.
Najnowsze dane pokazują, że sztuczna inteligencja na dobre zadomowiła się w codziennej pracy polskich deweloperów, ale wbrew obawom nie budzi u nich lęku o przyszłość zawodową. Z badania przeprowadzonego przez AWS wynika, że jedynie 6 proc. programistów w Polsce sądzi, iż AI odbierze im większość obowiązków.
Znacznie więcej, aż 78 proc. ankietowanych, przewiduje raczej ewolucję swojej roli – w stronę nadzorowania i koordynowania systemów sztucznej inteligencji, nie zaś ich zastępowania. Przekonanie, że samo pisanie kodu pozostanie najważniejszą kompetencją, podzielają już tylko 11 proc. respondentów.
Jak zauważa jeden z ekspertów, realne korzyści z wdrożenia AI w firmie pojawiają się dopiero wtedy, gdy zmienia się cały sposób tworzenia oprogramowania, a nie wyłącznie dokłada nowe narzędzie do starych procedur.
Skala adaptacji AI wśród polskich programistów jest wyraźnie wyższa niż średnia globalna. Według badania AWS aż 87 proc. z nich korzysta z rozwiązań sztucznej inteligencji codziennie, podczas gdy światowy wynik z 2025 roku wynosi jedynie 51 proc. Polski odczyt jest natomiast bliski danym z badania JetBrains, gdzie odnotowano 92 proc. Dodatkowo z ustaleń AWS wynika, że 97 proc. polskich deweloperów sięga po narzędzia AI przynajmniej raz w tygodniu, a 85 proc. zauważa u siebie wzrost efektywności pracy. Uczestnicy badania oceniają, że AI pozwala im zaoszczędzić średnio 7,3 godziny tygodniowo – czyli prawie tyle, co jeden pełny dzień pracy.
Zyskany czas programiści przeznaczają przede wszystkim na rozwiązywanie bardziej złożonych problemów technicznych (32 proc.), sprawdzanie tego, co wygenerowała sztuczna inteligencja (28 proc.), oraz na projektowanie architektury systemów (27 proc.).
W erze sztucznej inteligencji krytyczne myślenie ma największą przyszłość
Aż 80 proc. badanych spodziewa się, że w ciągu najbliższych pięciu lat agenci AI staną się naturalnym elementem zespołów programistycznych. Jednocześnie 78 proc. respondentów uważa, że ich rola coraz bardziej będzie się sprowadzać do nadzorowania i koordynowania działania systemów opartych na sztucznej inteligencji, a nie do samodzielnego kodowania. Przekonanie o kluczowej roli ręcznego pisania kodu w przyszłości podziela zaledwie 11 proc. ankietowanych. Mimo to większość programistów nie boi się utraty pracy – tylko 6 proc. sądzi, że AI przejmie zdecydowaną część ich obowiązków.
Wśród umiejętności, które zdaniem programistów będą najważniejsze za pięć lat, na czoło wysuwają się:
- krytyczne myślenie – 57 proc.
- projektowanie architektury systemów – 55 proc.
- zarządzanie systemami sztucznej inteligencji – 53 proc.
Fakt, że kod coraz częściej piszą maszyny, nie oznacza jednak mniejszego obciążenia pracą dla ludzi. Wręcz przeciwnie – 45 proc. respondentów przyznaje, że w ciągu ostatnich dwóch lat musiało istotnie rozwinąć swoje kompetencje właśnie z powodu rozwoju sztucznej inteligencji.
Wynika z tego, że praca z kodem generowanym przez AI wymusza na programistach zdobywanie nowych umiejętności, w szczególności zdolności do rzetelnej weryfikacji tego, co powstało automatycznie.
3 ryzyka związane z kodowaniem przez AI
Programiści mają świadomość zagrożeń, jakie niesie wykorzystanie AI w tworzeniu oprogramowania. Najczęściej wymieniają trzy obszary ryzyka: kwestie bezpieczeństwa i jakości kodu tworzonego przez sztuczną inteligencję (40 proc.), nadmierne poleganie na AI (38 proc.) oraz obawę, że młodzi programiści nie zdołają wypracować solidnych podstaw technicznych (35 proc.). Globalne badanie firmy Futurum wykazało, że w minionym roku 75 proc. organizacji doświadczyło incydentu produkcyjnego związanego z kodem wygenerowanym przez sztuczną inteligencję.
Sztuczna inteligencja zmienia zawód programisty, ale same narzędzia to za mało. Programiści indywidualnie czują wyraźny wzrost produktywności. Jednak na poziomie organizacji korzyści pojawiają się dopiero wtedy, gdy firma przebuduje cały proces tworzenia oprogramowania – a nie tylko doda AI do istniejących metod pracy. Równie ważne jest wyzwanie dla edukacji: szkoły i uczelnie muszą szybciej przygotowywać studentów do świata, w którym AI jest codziennym narzędziem pracy
Andrzej Horawa, Country Manager, Amazon Web Services Polska
